如何进一步拓宽高校毕业生就业渠道，是政府、学校、社会、家庭共同关注的话题。日前，在共青团中央学校部与全国学联共同举办的“创业中国——全国大学生创业服务工程西部行”启动仪式上，诸多专家为大学生顺利就业献计献策。

    大学生群体作为社会上最具有活力和创造力的一个群体，具有较高的文化素质和技能水平，有较强的自主意识，蕴含着巨大的创业潜力，最有可能成为创业型人才。自主创业有利于应届毕业生寻求更加广阔的就业途径，也有利于广大的学生更加积极主动地适应社会主义市场经济，更有利于社会人力资源更加合理配置。

    2007年全国普通高校毕业生总量将达到495万人，而社会新增就业岗位估计有900万个，普通高校毕业生人数将首次超过社会新增就业岗位的半数。

    如何进一步拓宽高校毕业生就业渠道，是政府、学校、社会、家庭共同关注的问题，解决好这一问题需要社会各方的共同努力。同样需要高校毕业生对当今时代有正确认识，树立努力进取、迎难而上、艰苦创业、报效祖国的信念。

　　学生就业形势偏紧非我国独有现象

    按一般规律，经济状况越好，就业形势也就越好。但在世界范围内却出现了反常现象。教育部全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心研究员曹殊分析了此种现象。

    现象之一，据世贸组织统计，2003年全球经济平均增长率为3.2%，全球贸易额也增长了3%。但是伴随而来的不是全球就业形势的好转，而是全球失业率的持续攀升。据世界劳工组织2004年统计，2003年全球失业和待业人士已达18590万人，创历史新高。也就是说，出现了经济增长就业不升反降的反常现象。

    现象之二，在全世界范围内，16岁至24岁年轻人的失业率，从1993年的11.7%上升到2003年的14.4%，是全球平均失业率（6.2%）的两倍。全球青年失业人数达到了8820万，占到全球总失业人数的47%。其增长率大大超过了总体失业人口的增长率。也就是说，增加的失业人口主要是社会新增劳动人口。

    现象之三，2003年，全世界的青年在劳动力队伍中所占的比例，与1993年同期相比下降了近4个百分点。

    可见，青年学生就业形势偏紧的事实，不是我国独有的现象，而是世界性的问题，我们广大的青年学生对待“就业”应持正确认识，不可急功近利，更不可在一时的困难和阻力面前颓靡不振。

    以创业促就业是就业新增长点

    创业一般是指创办企业特别是小企业，从广义上看，还包括劳动者个体与合伙创办的项目和工商业等。

    劳动和社会保障部公布的一组数据显示，目前，我国个体私营企业从业人员达到9000万人，比10年前增加一倍。在下岗失业人员实现再就业的人群中，自谋职业、自主创业者近三年就达到500万人，占再就业总人数的2/5。仅2004年和2005年全国就有91万人参加创业培训，一年内开业成功者57万人，带动就业150万人，可见，创业是促进就业最积极有效的途径。

    实践证明，要将人力资源压力转为人力资源优势，进而转化为经济社会发展优势，其中重要的就是要培养一大批创业型人才，鼓励和支持全社会创业活动，用创业的活力形成带动就业倍增规模效应。

    劳动和社会保障部创业培训项目办公室负责官员姚春生认为，实现创业促就业，需要从以下三个方面提高创业者素质和营造有利创业环境。

    一是需要更新就业观念，培养朝气蓬勃的创业精神。他告诉记者，最近有一所大学关于“就业期望”的问卷调查中，3/4的家长为孩子选择考研、留学、去机关或大企业，自主创业一项几乎没有人选择。可见，传统就业观念和成才观是创业的最大阻力。