广州市劳动部门一位专家介绍说，按照我国社会保障制度的发展规划，就是要建立起一种独立于企事业单位之外的社会保险制度，保险跟着个人走，让劳动者“老有所养”、“病有所医”。以前一名劳动者的医疗、养老等都依附于单位，单位效益好，各种福利就好，单位效益差，福利就差。而现时，只要大学生到守法的中小企业就业，企业就有责任依法为他们参加社会保险。如果大学生其间离开该单位，到别的单位工作，其社保关系也是跟着走的。

　　还有大学生担心，中小企业各种制度可能不完善，劳动纠纷多，没有人撑腰怎么办？广东劳动部门一位负责人表示，经济越发达，劳动争议就越多，这是一种正常现象，同时社会维护劳动者权益的机制也会越完善。在广东，大学生求职、就业过程中，如果合法劳动权益被侵犯，最简单的办法是拨打全省统一的热线电话12333进行举报投诉，有相关问题也可拨打该电话进行咨询。(马汉青 彭锋 区健妍 夏杨 梁嘉敏)