无论从体力上，还是财力上，现在招聘固有的模式都需要我们去拼尽全力去寻找。但是，很多时候，当你去了一场招聘会，看到人山人海的场面，挤在企业展台前推销自己，回来以后却没有一个企业给你打电话面试，那种失落感真让人难受。

    我认为，招聘会已不是学生求职的主要渠道。作为大学生，在大学期间多参加社会实践，多去实习才是为自己就业打基础的良好途径。找工作可以从网上投简历，选择的单位多，而且节省很多时间，何乐而不为呢？我建议企业也可以通过网络进行视频面试，这样就不必占用很多资源，而且照样可以招到人才。(记者 梁燕军)