华彩科技的有关负责人同时提醒，创业不是一个简单的游戏，也不是心血来潮的事情。建议想创业的大学生一定要考虑再三而行事。他还表示，一个成熟的创业者在创业之前会考虑清楚三个因素，资金、合作伙伴以及客户资源。这三者无论哪个没有考虑清楚，都可能导致创业的最终失败。资金是创业的基础，没有资金什么都干不了；一个好的合作伙伴能让你的创业事半功倍；而你平时积攒的客户资源可能就是你经营产品的购买者，缺少了客户资源，你的创业之路一定会走得相当艰辛。

    而中华英才网日前的一项调查也表明，职场人中，有超过九成的人对自己的财务收入不满，超过六成的被调查者认为，要“翻身”成为有钱人，创业是他们认为的最有效的途径。

4 眼光新

    好雇主不限于外企、名企

   “现在的大学生，动不动就说自己喜欢到外企工作、喜欢到热门行业工作，喜欢到世界５００强企业工作，可是这些公司加起来解决的就业人数，还不到每年高校毕业生总数的十分之一。９０％的毕业生要到中小企业去就业。其实也不是所有的外企都是就业的最佳雇主。”张建国强调。

    究竟什么是最佳雇主的评定标准，谁是职场人心目中的好雇主？来自“中国杰出雇主ＴＭ ２００７－２００８北京地区”标准评定会的消息表示，与上海相比，北京职场人更看重薪资和福利，以及工作环境与企业的创新能力。那么北京职场人心中最佳雇主的评定标准应该有哪些因素呢？评定会得出的结论是：薪资与福利、晋升与空间、企业文化、培训与学习、工作环境以及创新。

    正在进行“中国年度雇主调查的”ＣＣＴＶ－２《绝对挑战》节目制片人田梅说：“快乐工作”才是现代上班族最大的追求。像他们今年将增设“年度农民工满意雇主”、“年度大学生满意雇主”、“年度女性满意雇主”三个单项调查。其中“年度大学生满意雇主”希望能得到更多应届大学生的关注与参与。